Stiftung Frauenarbeit/ Fondation travail féminin


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Controlling en matière d’égalité, une initiative de la Fondation pour l’étude du travail féminin

Ces dernières années, les femmes membres du conseil de la fondation pour l’étude du travail féminin ont constaté qu’il n’existait jusqu’alors aucun instrument facilement applicable, permettant de mesurer le degré d’engagement et les progrès des entreprises en matière d’égalité.
C’est pourquoi la fondation a décidé de mettre au point un tel instrument. Vous pouvez télécharger cinq check-lists qui vous permettront de mesurer les résultats obtenus en matière d’égalité au sein de votre entreprise.
C’est le célèbre institut en psychologie appliquée IAP (Institut für Angewandte Psychologie) de Zurich qui a été chargé de concevoir et de mettre au point cet instrument. Trois entreprises de la Migros, les deux coopératives de Aare et de Lucerne et Chocolat Frey, ont participé, à travers leurs expériences, à améliorer l’applicabilité de cet instrument et à le rendre plus proche de la pratique.
La fondation pour l’étude du travail féminin souhaite que de nombreuses entreprises privées et publiques utilisent cet instrument dans l’intérêt de l’application de l’égalité professionnelle hommes - femmes.

Rita Schmid Göldi. Présidente du conseil de la fondation